Republic of Tunisia  | Ministry of Industry, Energy and Mines

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Select Sector

CAF

General data

Short name : CAF 
Founded in : 1998 
Turnover in TD : 40 000 
Exports in TD : 25 000
Employees :

Contact

Manager : Megid DHAOUADI
Address : Av. Habib Bourguiba - 7032 - Tinja - Bizerte - Tunisie
Tel : (216) - 72 567 455
Fax : (216) - 72 567 455 
E-mail : -Maji-CAF-tn2002@Yhoo.fr

Présentation

    C.A.F est une sarl de capitaux familiaux fondée en 1998 dans le cadre de la politique de formation et de la mise à niveau que le Gouvernement Tunisien ne cesse d’encourager pour promouvoir l’entreprise .
    C.A.F.est implantée à Tinja, Gouvernorat de Bizerte, à 20 minutes de Bizerte ville et à 50 minutes de Tunis, dans un bâtiment aménagé spécialement pour son activité et répondant aux normes exigées par la branche.

Partenaires

    L’activité de C.A.F. est actuellement basée sur le diagnostic des PME, l’élaboration de plans d’actions appropriés ainsi que leur mise en œuvre touchant toutes les fonctions de l’entreprise de la gestion à la production et la commercialisation passant par les ressources humaines. Ce qui lui permet d’accompagner ses clients à la Certification : « Assurance et management de la qualité. ». Parmi ses clients on peut citer des firmes de renommé : EVOL (Menzel BOURGUIBA), CABLEA, SYLEA (Mateur), COFAT, COFAMAT, SACEM, MATUBO, CEM (TUNISIE), CPT, EL FOULADH etc…

Partenariat envisagé

    Ses équipes constituées de hauts cadres expérimentés sont à l’écoute de l’entreprise afin d’analyser et de concrétiser ses projets ou sa mise à niveau tout en assurant une formation adaptée intra et inter entreprise , offrant ainsi l’assurance d’un partenariat réussi dans un contexte de programmes personnalisés .
    CAF reste ouvert à toute forme de collaboration notamment avec des entreprises qui adhèrent au programme de mise à niveau et donc soucieuses de leurs développement .
    A l’ère de la mondialisation , CAF forte de son expérience et de son potentiel ainsi que de sa volonté d’accroître sa capacité de se positionner sur le marché font de ce cabinet l’interlocuteur idéal pour promouvoir l’entreprise.
    Apports et points forts dans le partenariat envisagé :
  • Qualité des services rendus.
  • Souplesse et adaptation des services.
  • Suivi permanent des dossiers.
  • Compétence des cadres et collaborateurs.